元宵节能开工资吗

元宵节加班工资怎样算的，法律上如何认定

在元宵节有加班的情况，只需要给劳动者1.5倍的工资，按照工作日加班的标准，支付加工资就可以，如果是在休息日进行加班的单位，要给双倍的工资作为加班。

元宵节，这个传统的农历正月十五节日，虽然不是法定假日，但是如果在这一天需要加班，是按照工作日加班的规定来支付加班工资的。根据劳动法的规定，在休息日进行加班要给予双倍的工资作为奖励，而在工作日（不属于法定节假日）加班则给予1.5倍的工资。

元宵节是双薪吗?

元宵节不算。根据国家规定，元宵节不属于法定假日，所以不放假，上班没有双倍工资。 法定节假日有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节以及国庆节。 一般来说，只有在法定节假日上班才能享受双倍的工资待遇。

2022年元宵节有没有加班费?

2022年元宵节不是国家法定节日，所以没有加班费。 元宵节，中国的传统节日之一，又称上元节、小正月、元夕或灯节，时间为每年农历正月十五。 正月是农历的元月。

根据劳动法的规定，只有在法定节假日上班才能得到加班费，元宵节并不属于法定节假日范畴，所以在该日期间加班是不会有加班费的。

你好，我想问一下，过年期间元宵节前上班有没有额外工资加成

通常情况下，中国人在过年期间会有很多忙碌的事情，包括过年前的准备和过年后的迎财神等。所以很多人会认为在过年期间的工作是需要额外补贴的，但是实际上并不是这样的。根据劳动法的规定，只有在法定节假日上班才能得到加班费，元宵节并不属于法定的节假日，所以在这一天工作是按照正常工资计算的。

而且，虽然过年期间大家都很辛苦，但是用人单位并没有义务给予额外的工资加成。毕竟，这是根据劳动合同来约定的，合同中没有规定就没有这个权益。所以，在过年期间元宵节前上班是没有额外工资加成的。

元宵节算双工吗?

元宵节上班是正常工资，没有双工翻倍工资。元宵节是民俗重大节日，但不是国家规定的法定节假日，不是法定的节假日上班只能拿到正常工资。 元宵节上班是正常工资,。

虽然元宵节是一个重要的民俗节日，但是根据劳动法的规定，只有在法定节假日上班才能享受双倍工资的待遇。所以，在元宵节上班是没有双工翻倍工资的。

...我们公司在元宵的时候也在加班，元宵节加班是否有加班工资呢?

对劳动者而言，加班费是一种补偿，因为其付出了过量的劳动；对于用人单位而言，支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间，保护劳动者的合法权益。

虽然元宵节并不是法定节假日，但是如果在这一天进行加班，劳动者是应该得到相应的加班费用的。根据劳动法的规定，只要劳动者在非法定节假日上班并且超过了正常工作时间，用人单位是需要支付加班费的。所以，在元宵节加班是有加班工资的。

我朋友在元宵节的时候公司也没有放假，还让我朋友像平时一样...

劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的。

如果你的朋友在元宵节期间需要像平时一样上班，而且没有放假，那很可能是因为公司的工作任务或生产需求需要，需要保持正常的运营。根据劳动法的相关规定，用人单位在劳动者完成规定的工作任务后，可以根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作。所以，即使是元宵节，用人单位也有权让员工像平时一样上班。

公司每年年奖都是分春节前和元宵节两次发放，今年疫情影响，...

通常情况下，如果对工资问题有异议，有以下维权方式，首先是双方协商，协商不成可以申请劳动仲裁，对劳动仲裁结果不满意可以提起民事诉讼。如果用人单位没有按照合同或法定的劳动关系提供相应的工资待遇，劳动者是有权利维护自己的合法权益的。

在今年疫情的影响下，很多公司的运营受到了一定的影响，一些企业可能面临着经济压力，可能会影响到年奖的发放。如果你所在的公司在往年是按照春节前和元宵节两次发放年奖，并且今年没有按时发放，你可以首先与用人单位进行协商，了解情况的具体原因。如果协商无果，你可以申请劳动仲裁，或者根据具体情况提起民事诉讼来维护自己的权益。

...是听说元宵不是国家法定节假日，想问下元宵加班算双倍工资吗

元宵节不算加班。元宵加班算双倍工资应该不可能，元宵节不是法定假日；元宵节是工作日，是放假还是串休视各用人单位决定，单位放假的，应当给安排上班的。

基于劳动法的相关规定，在正常的法定节假日上班需要给予双倍工资作为奖励，但是元宵节并不属于法定假日，所以并没有规定应该给予双倍工资。具体元宵节是否放假以及是否给予加班工资，视各个用人单位的决定而定。

正月十五加班有三薪吗?

正月十五是元宵节，也称小年，但是它不是国家法定假期。如果正月十五不是星期六、星期天，就是正常上班，就不存在加班工资，如果适逢是星期六、星期天需加班，则按照法定假日加班工资标准支付。

正月十五虽然是元宵节，但并不属于国家法定的节假日，所以在正常上班的情况下并不存在加班工资。只有在正月十五适逢星期六、星期天需要加班时，才能按照法定节假日加班工资标准支付。